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Um engenheiro de uma empresa da administra&ccedil;&atilde;o indireta de S&atilde;o Paulo foi demitido por justa causa ap&oacute;s utilizar equipamentos corporativos para acessar e compartilhar conte&uacute;do pornogr&aacute;fico. O funcion&aacute;rio tamb&eacute;m foi acusado de ass&eacute;dio moral e sexual contra colegas. A decis&atilde;o foi mantida pela Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST), que rejeitou o recurso apresentado pelo trabalhador.&nbsp;
Segundo o caso, as condutas atribu&iacute;das ao engenheiro foram consideradas graves o suficiente para justificar a demiss&atilde;o. O processo tramita em segredo de Justi&ccedil;a, e as acusa&ccedil;&otilde;es de ass&eacute;dio tamb&eacute;m fizeram parte da investiga&ccedil;&atilde;o que levou ao desligamento do funcion&aacute;rio.&nbsp;
Com a decis&atilde;o do TST, permanece v&aacute;lida a demiss&atilde;o por justa causa. O entendimento refor&ccedil;a que o uso inadequado de equipamentos e recursos da empresa, especialmente quando associado a outras condutas consideradas graves, pode resultar no rompimento do v&iacute;nculo de trabalho.

O Tribunal Regional do Trabalho da Bahia (TRT-BA) manteve a demissão por justa causa de uma vendedora que atuava em uma ótica no município de Camaçari, na Região Metropolitana de Salvador. A decisão foi proferida pela 2ª Turma da Corte, que entendeu haver quebra de confiança na relação profissional, após a funcionária ser flagrada exercendo outra atividade durante o período em que estava afastada por atestado médico. Para os magistrados, a conduta comprometeu a boa-fé necessária ao vínculo de trabalho. Ainda cabe recurso.



Conforme consta no processo, a trabalhadora apresentou um atestado de dois dias e, posteriormente, recorreu à Justiça do Trabalho para tentar reverter a dispensa. Na ação, ela alegou que o afastamento ocorreu em razão da perda de um bebê e que, após uma separação conjugal, passou a residir no mesmo imóvel onde funciona sua empresa de bronzeamento artificial. A defesa sustentou que a atividade no local não caracterizaria descumprimento das orientações médicas.



A versão apresentada pela empresa, porém, foi diferente. Segundo a ótica, a funcionária informou que não trabalharia durante o Carnaval por estar com fortes dores abdominais, sendo apresentado atestado que indicava quadro de diarreia e gastroenterite infecciosa. A empresa afirmou ainda que a vendedora é proprietária de uma clínica de estética e que, durante o afastamento, atendeu normalmente uma cliente, esposa de um dos sócios, realizando sessão de bronzeamento artificial. Um vídeo do atendimento foi anexado ao processo e considerado prova determinante para a manutenção da justa causa.

O ministro da Justiça e Segurança Pública, Ricardo Lewandowski, entregou hoje sua carta de demissão ao presidente Lula, em encontro realizado no Palácio do Planalto. Segundo apuração da coluna junto a fontes do governo e do próprio ministério, o documento foi apresentado minutos antes da cerimônia que marcou o aniversário dos ataques de 8 de janeiro de 2023.



Ainda de acordo com aliados próximos, Lewandowski havia sinalizado a intenção de permanecer à frente da pasta até esta sexta-feira (9), a fim de concluir agendas internas e organizar a transição. A saída ocorre em meio a um dia simbólico para a defesa da democracia e deve abrir espaço para mudanças na condução do Ministério da Justiça. Fonte: Metrópoles

Por Agência Brasil



Com o objetivo de reduzir os déficits registrados desde 2022, os Correios divulgaram nesta segunda-feira (29) um plano de reestruturação da companhia com previsão de fechar 16% das agências da estatal, o que representa cerca de mil das 6 mil unidades próprias  em todo o país.<img src="https://agenciabrasil.ebc.com.br/ebc.png?id=1673616&amp;o=node"><img src="https://agenciabrasil.ebc.com.br/ebc.gif?id=1673616&amp;o=node">



A estatal espera economizar R$ 2,1 bilhões com o fechamento de unidades. Considerando outros pontos de atendimento realizados por parceria, são 10 mil unidades que prestam serviços para os Correios no Brasil. Como a empresa pública tem a obrigação de cobrir todo o território nacional, o presidente da estatal, Emmanoel Rondon, destacou que o fechamento dessas agências será realizado sem violar o princípio da universalização do serviço postal.



Demissão Voluntária



O plano dos Correios prevê ainda cortes de despesas da ordem de R$ 5 bilhões até 2028, com venda de imóveis e dois planos de demissão voluntária (PDVs) previstos para reduzir o número de funcionários em 15 mil até 2027.

O presidente do Esporte Clube Vitória, Fábio Mota, acaba de anunciar em uma live a demissão do técnico Thiago Carpini do comando do Leão da Barra.O Vitória foi eliminado ontem da Copa do Nordeste pelo Confiança, que ocupa a 19ª posição da série C. 



Carpini chegou a desconversar a possibilidade de demissão durante a coletiva do jogo. Durante a partida, a torcida rubro negra realizou diversas manifestações contrárias ao técnico que fez 73 jogos à frente do Leão, com 29 vitórias, 22 empates e 23 derrotas.



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O presidente do Esporte Clube Vitória, Fábio Mota, acaba de anunciar em uma live a demissão do técnico Thiago Carpini do comando do Leão da Barra. 



O Vitória foi eliminado ontem da Copa do Nordeste pelo Confiança, que ocupa a 19ª posição da série C. Carpini chegou a desconversar a possibilidade de demissão durante a coletiva do jogo. 



Durante a partida, a torcida rubro negra realizou diversas manifestações contrárias ao técnico que fez 73 jogos à frente do Leão, com 29 vitórias, 22 empates e 23 derrotas. 



Ainda durante a live, Fabio Mota prometeu anunciar um novo nome para o comando da equipe até o próximo sábado (12/07)



O clube divulgou a seguinte nota:



Obrigado, Carpini!



Foram 14 meses de trabalho que fez nosso clube retornar a uma competição internacional após 9 anos, resultado de uma grande campanha no Campeonato Brasileiro. Agradecemos pelo seu profissionalismo e dedicação durante o seu comando e desejamos sucesso em seus próximos passos!



Especulações



Visando o campeonato brasileiro, Fábio Mota pretende anunciar o novo comandate do Rubro Negro baiano até o próximo sábado (12). Nos bastidores, é ventilado nomes como Fábio Carille e Renato Paiva

Um levantamento divulgado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) nesta quarta-feira (21) revela que mais da metade dos trabalhadores que se tornaram microempreendedores individuais (MEIs) em 2022 o fizeram por necessidade, após perderem seus empregos formais.



O estudo, baseado em dados de até 2022, mostra que o Brasil contava com 14,6 milhões de MEIs, dos quais 2,6 milhões aderiram à modalidade jurídica no último ano do levantamento. Informações sobre experiências profissionais prévias estavam disponíveis para 2,1 milhões desses novos MEIs.



Dentre estes, o IBGE identificou que 1 milhão, ou 60,7%, foram demitidos por vontade do empregador ou por justa causa antes de se tornarem MEIs. Segundo o analista da pesquisa, Thiego Gonçalves Ferreira, esses dados sugerem que muitos empreendedores individuais optaram pelo microempreendedorismo não por escolha, mas por necessidade, após perderem seus empregos formais.



Ferreira destacou que, em contraste, o empreendedorismo por oportunidade geralmente resulta de um planejamento cuidadoso antes de iniciar um novo negócio. “A maioria dos MEIs representa o tipo de empreendedor por necessidade, uma vez que a decisão de se tornar MEI foi impulsionada pela perda involuntária do emprego anterior”, explicou.

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Engenheiro é demitido após usar computador da empresa para acessar pornografia

Funcionária é demitida durante licença médica

Lewandowski anuncia saída do Ministério da Justiça

Correios preveem 15 mil demissões voluntárias e fechar mil agências

Cáscio Cardoso comenta demissão de Thiago Carpine do Vitória

Bomba! Vitória anuncia demissão de Thiago Carpini

Mais da metade dos MEIs em 2022 optaram pelo empreendedorismo por necessidade, aponta IBGE

Rádio Sociedade da Bahia